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Lundi 6 octobre 2008
 
 
ET TOUJOURS

SAP : des compétences exigées... et bien rémunérées
Avec une tension vive sur le marché des compétences SAP, certains profils peuvent prétendre à des rémunérations avantageuses. Le point avec des experts en cabinet de recrutement et en SSII. (22/09/2008)

 
SONDAGES
Le nouveau sondage Avez-vous déjà expérimenté un mode de recrutement non conventionnel ? Votez
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3 semaines
21,5 %
2 semaines
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Commentaire Un temps de formation d'un mois... et plus !
 
NOMINATIONS
Les derniers mouvements... dans les secteurs de l'Internet et des technologies de l'information.
 
 
 
 
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 À LA UNE  

ENQUETE
Consultant en conduite du changement : informer, former et accompagner
Doté d'une sensibilité pour les relations humaines et d'un désir naturel de compréhension des enjeux organisationnels, le consultant en conduite du changement est de tous les projets IT. Lire (06/10/2008)

ANALYSE Optimiser sa stratégie RH avec la gestion des talents
Utilisés par les DRH, managers opérationnels et dirigeants, les systèmes de gestion des talents contribuent à la performance des entreprises. Etat des lieux grâce au livre blanc de Taleo Research et Markess International. (29/09/2008)

APPEL A TEMOINS Des sanctions contre les entreprises ne favorisant pas l’emploi des seniors ?
Un projet vise à sanctionner les entreprises ne s’engageant pas pour l’emploi des seniors. Avec un taux d’emploi faible des plus de 50 ans, le secteur informatique est concerné.
Premiers témoignages
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Peut-on encore progresser professionnellement malgré la récession ? La nouvelle librairie Connaissance Network propose plus de 1500 ouvrages orientés entreprise et compétences. Découvrez la sélection management.

 
 ET AUSSI  

Xavier Aucompte (B-R-Ent) : 'L'intranet 2.0 ne veut rien dire si l'entreprise n'a pas la volonté de changer en profondeur'
Le consultant indépendant analyse les récentes évolutions des intranets 2.0, tout en insistant sur la nécessaire bascule vers des projets plus globaux, visant à transformer de fond en comble l'entreprise. (25/09/2008)

ANALYSE Formation : les entreprises au plus près des écoles
Accenture et Salesforce prennent directement des initiatives dans les grandes écoles à l'aide de chaires et de cas pratiques. Objectif : évangéliser les futurs décideurs et mettre en avant l'image de la société. (03/10/2008)

CONTRIBUTIONS Vous avez évolué professionnellement
en changeant souvent d’entreprise

Passer régulièrement d’une entreprise à l’autre peut permettre d’accélérer sa montée en puissance vers des responsabilités toujours plus importantes. Vous avez suivi cette voie.
7 témoignages | Témoignez vous aussi

 
Le 16 octobre 2008 : HP Software & ses partenaires (Acial, Artesys, Dalisys, Deodis, Devoteam, INEO E&S, Naviline, Ovesys, Steria, Synopse, Sytest) RECRUTENT plus de 200 collaborateurs.
Profils informatiques, inscrivez-vous sur notre site

 
Date
 Prochains Séminaires Benchmark

13-14 octobre

Mieux comprendre les autres pour mieux manager

13 octobre 2008 Réussir sa gestion prévisionnelle des emplois et compétences
15-16 octobre Réussir sa prise de parole en public
15 octobre 2008 Attirer, accompagner et retenir les talents
16 octobre 2008 Élaborer des tableaux de bord RH performants
Lieu : Boulogne (92)
 

Gerhard Eschelbeck (Webroot) : 'L’informatique et
le Web 2.0 : nouveau fossé générationnel'

Si elles ont d’abord gardé éveillé une jeune génération de passionnés, certaines applications collaboratives Web 2.0 font désormais passer des nuits blanches aux DSI à cause des failles sécuritaires qu’elles engendrent. (26/09/2008)

Téléprésence : les points clés pour l'aborder avec sérénité
Manque d'identification des usages, besoin de mise à niveau de son infrastructure réseau... Les pièges à la mise en place de son projet de téléprésence ne manquent pas. Tout comme les moyens de les dépasser. (02/10/2008)

 
  Nouvelles offres d'emploi   sur Emploi Center
POSTE ENTREPRISE LIEU
Chargé de Marketing on-line (h/f) Groupe Yves Rocher Issy-les-Moulineaux (92)
Ingenieur support DBA Oracle (H/F) Michael Page International Essone (91)
Chef de projet support applicatif (H/F) Wyeth Pharmaceuticals La Défense (92)
Ingénieur d’études et développement GED (H/F) SOPRA GROUP Nord
Ingénieur généraliste futur informaticien (H/F) SOPRA GROUP PARIS
Ingénieur généraliste futur informaticien (H/F) SOPRA GROUP Centre
Controlleur financier (H/F) SOPRA GROUP Puteaux (92)
Contrôleur de gestion (H/F) SOPRA GROUP PARIS
Ingénieur d’études et développement GED/WORKFLOW (H/F) SOPRA GROUP Nord
Ingénieur Support Technique (H/F) SOPRA GROUP Île-de-France
 
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